由于COVID导致工人短缺,公司削减了业务

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雇主表示,商业活动的中断将对 GDP 和政府财政产生负面影响。 照片:Shutterstock

马耳他雇主协会周三警告说,公司正在努力应对与 COVID 相关的工人旷工激增。

在 MEA 成员中进行的一项调查显示,32% 的受访者表示缺勤率高于 15%。

共有 58% 的受访者表示,他们正在尽可能通过远程办公来应对旷工,而 51% 的受访者表示他们不得不减少运营。

该调查在 325 名受访者中进行,涵盖所有经济领域的公司。

在具有高度传染性的 Omicron 变体的推动下,病毒病例在过去三周内激增。

MEA 表示:“过去三周 Covid 阳性病例数量激增,这也扩大了与此类病例有主要接触的员工人数,导致因隔离而缺勤的人数急剧增加。” .

“商业活动的中断将对国内生产总值和政府财政产生负面影响,因为工资补贴将不得不至少延长到 2022 年第一季度,从而惠及许多企业。”

政府修改了隔离规定,允许接种加强疫苗的人在 10 天后恢复正常生活,而不是之前的 14 天。

总理罗伯特·阿贝拉(Robert Abela)表示,原定于本月底到期的工资补贴将在“某些行业”延长至 1 月以后。

但游说者和工会以海外为例,推动进一步放宽规则,并警告说新规则将引发混乱。

MEA还敦促当局重新审查现行措施,“以确保它们与大流行的风险水平相称。”

它说,同样重要的是,澄清由于不明确的规定而在工作场所出现的问题,以避免不必要的缺勤和行业动荡,这会给雇主带来巨大的成本。

马耳他中小企业商会呼吁政府将有症状的 COVID 患者的隔离时间缩短至仅五天,并结束对与病例接触的接种疫苗者的隔离要求。

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