马耳他需要工人,所以这里有一个想法

政府出台了许多新政策,基本上拒绝寻求庇护者获得合法就业机会。 照片:马克·扎米特协调

马耳他雇主协会的负责人敲响了警钟。整个私营部门都在“由于外籍工人外流而努力吸引员工”。与此同时,数百名年轻人被关押在 Ħal Far 的仓库中,他们挣扎着生存并绝望地工作。 

具有讽刺意味的是,内政部最近推出了一项新政策,拒绝某些类别的寻求庇护者在抵达马耳他后九个月内工作的权利。

这些政策变化是在对特别居留许可政策进行修订的基础上进行的,该政策最初是作为一种务实的(我当时相信)诚实和体面的回应来支持在马耳他生活多年的失败寻求庇护者,以表彰他们为新家做出的经济、文化和社会贡献。

特别居留许可为这些人提供了急需的稳定性,包括在许可证有效期内工作的权利。

所以情况就是这样——雇主迫切需要工人。工人,为工作而呐喊。政府取消了某些类别的寻求庇护者和失败的寻求庇护者的工作权利。 

在大流行之前,政府拥抱全球化,选择优先考虑来自世界各地的经济增长和投资。而“世界”的出现就是为了适应这一点。

当然,经济繁荣,许多人受益。但很多人没有。即使在经济蓬勃发展的时候,战略也始终是资本化和剥削农民工。

雇主抱怨缺乏员工和偷猎(“餐厅在工人外流后面临人员配备危机,5 月 28 日”)具有一定的讽刺意味,这种背景基于(并助长)了一种简单地看待移民的狗吃狗心态作为达到目的的手段。

当利润和竞争被看重于公平、尊重和尊严时,人们很难责怪农民工的起义,尤其是当他们被剥夺基本保护并被直截了当地告诉他们“回家”时。事实上,随着 COVID-19 抵达马耳他海岸,许多移民(或至少是那些可能的移民)按照经济部长 Silvio Schembri 去年 3 月的指示返回了家园。 

因为事情来了。马耳他的经济繁荣,可以说是 ġid(繁荣)的源泉,依赖于廉价、可剥削、灵活的劳动力——包括寻求庇护者的劳动力。 

现在,看起来,我们发现自己陷入了困境。

寻求庇护者、难民和移民工人的种族化身体在事情变得糟糕时仍然是一个方便的分心对象,并且在即将举行的选举时成为一个权宜之计

毫不掩饰的种族主义培养了一种恐惧和愤怒的文化,人们操纵这种文化来指责移民……好吧,一切真的……包括他们自己的剥削、马耳他工人的工作条件下降,甚至劳动力市场短缺。

因此,为了兑现其选举承诺,政府推出了一系列新政策,基本上拒绝获得合法就业机会。

在没有驱逐出境的情况下(尽管不是因为不想尝试),责任在于实施旨在将敌对环境扩展到拘留中心之外的政策,并使寻求庇护者和被拒绝保护的人在马耳他的生活尽可能困难,以便他们可能“自愿”返回。

这种政策发展代表了一种道德败坏的行动方针,注定要失败,尤其是因为它没有考虑到促使这些年轻人逃离家园的真正威胁。

不过请不要误会,这些政策将对数百名寻求庇护者的生活产生毁灭性影响。

那些在难民领域工作的人会告诉你,马耳他寻求庇护者的条件从未如此糟糕,其特点是权利和保护受到严重侵蚀。

现任政府拒绝获得医疗保健(与世卫组织的建议和基本的公共卫生良好做法相反——我们现在了解到寻求庇护者不会接种疫苗)、基本住所(我们在这里谈论的比经济适用房要基本得多) ,合法就业,有时甚至是非法的自由。

但是现在 COVID-19 引入了一个新的困境。如果不运送更多的人类货物,经济将如何复苏?不出所料,企业主和马耳他雇主协会现在正在按下恐慌按钮,因为他们没有足够的工人……而且显然马耳他人不想做需要的工作。

马耳他需要工人,有数百名渴望学习的年轻寻求庇护者,更重要的是,渴望工作和贡献。我们知道这一点,因为我们看着他们流汗和劳作。他们建造了我们的医院和道路,他们打扫了我们的街道、疗养院和医院,洗了我们的盘子,堆了我们的架子,采摘了我们的蔬菜并运送了我们的比萨饼。

他们是一线劳动力的一部分,“我们”的生存依赖于他们。他们也想享受我们很多人认为理所当然的权利,他们的权利被剥夺了。

雇主协会和其他组织可能会呼吁采取务实的回应,呼吁制定促进寻求庇护者进入劳动力市场的政策。这是有道理的,因为让我们面对现实,这太荒谬了。但它必须是一种尊重基本人权并打破虐待循环的战略。

相关利益攸关方无需花费太多时间就可以齐心协力制定战略和支持框架,让这些年轻人做好进入劳动力市场、提供他们需要和想要的培训并支持他们融入劳动力市场的准备。马耳他社会有尊严。

承认公正和公平的行动方针不是火箭科学。承担道德责任并做正确的事情应该不难。

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